韓國新生兒重症醫療危機：醫生工時超過100小時

韓國新生兒重症醫療單位面臨人力資源短缺，醫生工時過長，專家呼籲政府採取行動以應對危機。

在首爾國立大學分院，一位醫生正為剖腹產的新生兒進行護理。自2020年以來，李炳國教授一直負責該醫院的新生兒重症醫療單位（NICU），他每天都要面對緊急情況，隨時待命，無法獲得良好的睡眠。他表示，最擔心的就是在關鍵時刻做出錯誤的判斷。

李教授指出，儘管醫院有合約醫生值班，但對於高風險新生兒的照護，最終仍然只有他一人負責。他提到，曾在醫學講座中接到緊急電話，必須迅速趕回醫院。隨著醫療界的危機感加劇，韓國新生兒學會近日警告政府，專家短缺的問題已擴大至首爾大都會區的小型及中型醫院。

根據韓國婦產科醫學會的數據，自2003年以來，韓國的出生人數已從493,471人減少至230,028人，下降幅度達53.4%。而提供分娩服務的醫院數量也從1,371家減少至400家，下降幅度高達70.8%。儘管有觀點認為低出生率減少了新生兒護理的需求，但在一線工作的醫生卻持不同看法。

李教授的NICU經常超負荷運作，他每週的工作時數超過90至100小時，並且經常需要連續工作超過24小時。與此同時，三星醫療中心的兒科教授張允實表示，許多同事經常抱怨疲憊不堪，面對如此高的工作量，許多醫生對未來感到迷茫。

對於地區醫院而言，情況更為嚴峻。首爾聖瑪麗醫院的兒科教授尹英雅指出，雖然首爾的大型醫療中心擁有多位專家，但許多地區醫院卻只能依賴一兩位專家全年處理緊急情況。隨著政府推出針對NICU的支援政策，醫療專業人士表示，實際上並未感受到明顯的改變。

韓國婦產科醫學會會長金在妍強調，政府必須在出生人數回升的關鍵時期採取行動，以避免母嬰健康照護系統進一步惡化。